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      致远案例/

      四川省招商引资局:创造良好的引资环境



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      案例介绍

      四川省招商引资局组织架构:

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      四川省招商引资局职能

      机构性质: 

      履行原省政府招商局的有关职能及原省经济技术协作办公室的主要职能。 

      主要职责: 

      (一)贯彻执行国家和省委、省政府有关对外招商引资的法律、法规和方针、政策,结合四川经济发展的实际情况,研究提出全省对外招商引资工作的具体政策和配套措施。 

      (二)负责全省对外招商引资工作的统筹协调,研究制定全省对外招商引资工作的总体计划和年度目标。 

      (三)负责督促检查各市地州、省级各部门改善投资软环境,进一步简化来川投资的办事程序,提高办事效率;协调解决外商反映的合理要求、问题和意见 

      (四)负责建立和完善全省对外招商引资工作的信息网络及联系渠道。及时掌握各市、地、州和省级各部门组团参与境外招商引资活动的情况以及有关资料和数据,针对存在的问题开展调查研究。 

      (五)牵头组织全省性的对外招商引资活动,协调各部门抓好重大对外引资项目的落实。 

      (六)配合宣传部门,搞好四川对外开放的宣传。 

      (七)承办省委、省政府和省对外开放领导小组交办的事项。 

      需求情况:

      日常协同办公 

      工作简报 

      公共信息 

      公文流转 

      文档管理 

      应用情况展示:

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      日常工作处理

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      目标任务管理

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      公文流转应用

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      文档管理应用情况

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      应用总结:

      四川省招商局从最初使用的致远协创A6协同工作系统2.40版本,已经过了三次重大版本升级,功能更加丰富和应用更加完善。 

      目前四川省招商局局机关、各地市州招商局、各驻外办事处均可访问和使用A6协同工作系统进行办公和信息传递。同时四川省招商局也正在逐步规划实现A6协同在全省招商引资局的分布式应用,为四川省的招商事业做出更大的贡献。